৯ম জাতীয় বেতন স্কেল ২০২৬ (১-২০ গ্রেডের সম্ভাব্য তালিকা)
২০২৬ সালের নতুন জাতীয় বেতন কাঠামো বা ৯ম জাতীয় পে স্কেল নিয়ে সরকারের উচ্চপর্যায়ে পর্যালোচনা চলছে। বিভিন্ন গণমাধ্যম ও সচিবালয় সূত্রে ২০২৬ সালের প্রস্তাবিত জাতীয় বেতন স্কেলের যে সম্ভাব্য খসড়া তালিকাটি সামনে এসেছে, তা নিচে দেওয়া হলো:
প্রস্তাবিত ৯ম জাতীয় বেতন স্কেল ২০২৬ (১-২০ গ্রেডের সম্ভাব্য তালিকা)
| গ্রেড | প্রস্তাবিত বেতন স্কেল (টাকা) |
| ০১ | ১,৬০,০০০/- (নির্ধারিত) |
| ০২ | ১,৩২,০০০ – ১,৫৩,০০০/- |
| ০৩ | ১,১৩,০০০ – ১,৪৮,৮০০/- |
| ০৪ | ১,০০,০০০ – ১,৪২,৪০০/- |
| ০৫ | ৮৬,০০০ – ১,৩৯,৭০০/- |
| ০৬ | ৭১,০০০ – ১,৩৪,০০০/- |
| ০৭ | ৫৮,০০০ – ১,২৬,৮০০/- |
| ০৮ | ৪৭,convert_number_to_bengali_digits(২০০) – ১,১৩,৭০০/- |
| ০৯ | ৪৫,১০০ – ১,০৮,৮০০/- |
| ১০ | ৩২,০০০ – ৭৭,৩০০/- |
| ১১ | ২৫,০০০ – ৬০,৫০০/- |
| ১২ | ২৪,৩০০ – ৫৮,৭০০/- |
| ১৩ | ২৪,০০০ – ৫৮,০০০/- |
| ১৪ | ২৩,৫০০ – ৫৬,৮০০/- |
| ১৫ | ২২,৮০০ – ৫৫,২০০/- |
| ১৬ | ২১,৯০০ – ৫২,৯০০/- |
| ১৭ | ২১,৪০০ – ৫১,৯০০/- |
| ১৮ | ২১,০০০ – ৫০,৯০০/- |
| ১৯ | ২০,৫০০ – ৪৯,৬০০/- |
| ২০ | ২০,০০০ – ৪৮,৪০০/- |
অন্যান্য গুরুত্বপূর্ণ প্রস্তাবনা ও তথ্য:
বেতন বৃদ্ধির হার: এবারের খসড়ায় গড়ে প্রায় ১০৫% বেতন বৃদ্ধির সুপারিশ রয়েছে। তবে নিম্ন গ্রেডগুলোতে (১১-২০ গ্রেড) এই বৃদ্ধির হার প্রায় ১৪০% পর্যন্ত হতে পারে।
সর্বোচ্চ ও সর্বনিম্ন অনুপাত: নতুন কাঠামোতে সর্বোচ্চ ও সর্বনিম্ন বেতনের অনুপাত ১:৮ রাখার প্রস্তাব করা হয়েছে।
ভাতা বৃদ্ধি: টিফিন ভাতা ২০০ টাকা থেকে বাড়িয়ে ১,০০০ টাকা করাসহ চিকিৎসা ভাতা উল্লেখযোগ্য হারে বাড়ানোর দাবি ও প্রস্তাব রয়েছে।
বাস্তবায়ন প্রক্রিয়া: দেশের বর্তমান অর্থনৈতিক পরিস্থিতি বিবেচনা করে অর্থ মন্ত্রণালয় একযোগে পুরো সুবিধা না দিয়ে ধাপে ধাপে (২০২৮-২৯ অর্থবছরের মধ্যে) পূর্ণাঙ্গ সুবিধা বাস্তবায়নের কৌশল নিতে পারে।
বিশেষ দ্রষ্টব্য: এই তালিকাটি বর্তমানে নীতিনির্ধারণী পর্যায়ে আলোচনার একটি প্রাথমিক খসড়া মাত্র। সরকারের সংশ্লিষ্ট মন্ত্রণালয় থেকে আনুষ্ঠানিক প্রজ্ঞাপন বা গেজেট প্রকাশিত হওয়ার পরেই এই বেতন কাঠামো চূড়ান্ত বলে গণ্য হবে।